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Assistant de direction

NIVEAU 5 (BAC+2) – RNCP 34143

420 heures en centre

L’objectif de la formation

À l’issue de la formation, l’apprenant sera capable de:

  • Assister la direction au quotidien et faciliter la prise de décisions.
  • Gérer le traitement, l’organisation et le partage de l’information.
  • Assister la direction dans la gestion de projets et dossiers spécifiques.
    • Bac ou équivalent
    • Français lu, écrit, parlé
    • Délai d’accès: 2 semaines minimum

    Tarif:

    Sans contrat: 4500 €*

    Avec contrat: Montant fixé & financé par l’OPCO

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    Entrées/Sorties permanentes

    Inscriptions actuellement ouvertes

    TELECHARGER LE REAC*

    Référentiel de certification

    Le détail de la formation

    Le programme

    CCP1 :Assister la direction au quotidien et faciliter la prise de décisions:

    • Organiser et coordonner les activités quotidiennes de l’équipe de direction
    • Concevoir des outils de pilotage et présenter des informations chiffrées de gestion
    • Optimiser les processus administratifs

    CCP2. Gérer le traitement, l’organisation et le partage de l’information:

    • Assurer la recherche, la synthèse et la diffusion de l’information
    • Communiquer par écrit, en français et en anglais
    • Assurer l’interface orale entre les dirigeants et leurs interlocuteurs, en français et en anglais
    • Organiser la conservation et la traçabilité de l’information

    CCP3. Assister la direction dans la gestion de projets et dossiers spécifiques

    • Participer à la coordination et au suivi d’un projet
    • Organiser un événement
    • Mettre en œuvre une action de communication
    • Contribuer à la gestion des ressources humaines

    « Obligation de valider tous les CCP sauf en cas de validation partielle, possibilité de repasser les CCP non validés. »

     

    Méthode, moyen et techniques pédagogique

     

    METHODES PEDAGOGIQUES    

    la méthode affirmative :

    La méthode affirmative permet aux stagiaires de découvrir un nouveau contenu. Elle se base sur l’exposé. Elle est utilisée par nos formateurs pour des actions d’information ou pour des apports théoriques.

     

    La méthode interrogative :

    Permet aux Stagiaires de découvrir par eux-mêmes des contenus nouveaux.  Le formateur transmet  un savoir à travers des questions qui permettent aux participants de réfléchir et de trouver des réponses pertinentes.

     

    la méthode de la découverte :

    Cette méthode suscite l’imagination des stagiaires pour les mener à de nouvelles découvertes. Elle utilise par exemple le brainstorming.

     

    La méthode démonstrative :

    Dans la méthode démonstrative, les stagiaires apprennent par la pratique. Elle se base sur des exercices. Le formateur « fait », « fait-faire » et « refait ».

     

     

    MOYENS ET TECHNIQUES PEDAGOGIQUE

    • 1 Salle de cours
    • 1 Poste de travail pas binôme
    • Outils informatiques avec suite bureautique et accès internet haut débit
    • Les exposés
    • Les exercices
    • Les études de cas
    • Les simulations

     

    Evaluation et Suivi

    Les moyens permettant de suivre l’exécution de l’action :

     

    x   Rapports d’entreprise

    x   Bilans intermédiaires

    x   Feuilles de présence émargées par les stagiaires

     

    Les moyens permettant d’en évaluer les résultats (pendant ou au terme de l’action) :

     

    x   Question orales ou écrites (QCM)

    x   Dossiers à réaliser

    x   Mise en situation

    x   Entretien avec jury professionnel

    Profil du formateur

    Formateurs professionnels en commerce

    Profil du formateur

    Formateurs professionnels en commerce

    Modalités d'accès

     Fiches d’inscriptions + entretien physique ou téléphonique + test de positionnement

    Equivalence & Passerelle

    Equivalence: voir REAC

    Passerelle: Aucune

     

    Booster votre employabilité

    Titre professionnel « Assistant de direction» si réussite à l’examen, attestation de compétences et attestation de fin de formation

     

    La validation du titre

    Après la formation 

    Assistant de direction

    Les types d’emplois accessibles sont les suivants :

    • Assistant de direction
    • assistant de manager
    • office manager

    Comment financer sa formation ?

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    Salarié, étudiant, demandeur d’emploi, indépendant, vous pouvez vous faire financer jusqu’à 100% de votre projet de formation. Appelez nos équipes ou rendez vous directement dans nos locaux afin d’être accompagné dans la prise en charge de votre projet.

    Le rythme de cette formation

    • =Entrées/Sorties permanentes
    • =1 jour par semaine au centre

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